سلول خورشیدی، تجهیزی غیر خطی است که می توان آن را همانطور که در شکل ۲-۷ آمده به عنوان منبع جریان در نظر گرفت. ساختار فیزیکی یک سلول خورشیدی مانند یک دیود است که پیوند p-n آن درمعرض نور خورشید قرار می­گیرد. انرژی جذب شده حاصل از شدت نور در این ناحیه به تولید و انتقال حامل­ها (الکترون ها و حفره ها) و جمع­آوری آن­ها در ترمینال خروجی منجر می شود. معادله های (۲-۱) و (۲-۲) مشخصه غیرخطی I-V یک سلول ایده آل را توصیف می­ کند [۲۶].

(۲-۱)
(۲-۲)

که جریان تولید شده از نور تابشی، جریان دیود، جریان اشباع معکوس دیود، q بار الکترون، k ثابت بولتزمن ، T دمای محیط ، a فاکتور ایده آلی دیود می باشد. شکل ۲-۷ مدار معادل یک پنل خورشیدی را نشان می­دهد.
شکل۲-۷: مدار معادل پنل خورشیدی{=}
یک پنل خورشیدی از چندین سلول فتوولتائیک که دارای اتصال بیرونی سری یا موازی و یا سری- موازی تشکیل شده است. با در نظر گرفتن پارامترهای شکل۲-۷ در معادله (۲-۳)، مشخصه پنل خورشیدی به دست می ­آید.

(۲-۳)

که جریان فتوولتائیک، ولتاژ حرارتی، و مقاومت معادل سری و موازی پنل خورشیدی می باشند. مقاومت سری، ، بیانگر تلفات مربوط به اتصالات بین سلول ها و مقاومت داخلی نیمه هادی می باشد و مقاومت موازی، ، تلفات مربوط به تبدیل فتوولتائیک را بیان می کند. و با شدت نور و تغییر دما به صورت زیر تغییر می­ کنند.

(۲-۴)
(۲-۵)

که بیانگر جریان فتوولتائیک در شرایط استاندارد ((G=1000w/m2 , T=25، ضریب نسبت جریان اتصال کوتاه به دما، ضریب نسبت ولتاژ مدار باز به دما، G شدت تابش، اختلاف دما با دمای استاندارد، جریان اتصال کوتاه در شرایط استاندارد و ولتاژ مدار باز در شرایط استاندارد می­باشد.
همچنین انتخاب پارامتر a که عددی بین ۱ تا ۵/۱ است به تکنولوژی ساخت سلول های فتوولتائیک بستگی دارد. ولتاژ مدار باز و جریان اتصال کوتاه از نقاط مهم مشخصه I-V پنل خورشیدی می باشند. این نقاط با تغییر شرایط جوی تغییر می کنند. با بهره گرفتن از معادلات (۲-۶) و(۲-۷) می توان جریان اتصال کوتاه و ولتاژ مدار باز را در شرایط جوی مختلف محاسبه نمود.

(۲-۶)
(۲-۷)

مبنی بر اطلاعات و داده های فوق، یک تابع انتقال درجه دوم برای مدل PV درمعادله (۲-۸) می توان در نظر گرفت [۲۶]:

( اینجا فقط تکه ای از متن پایان نامه درج شده است. برای خرید متن کامل فایل پایان نامه با فرمت ورد می توانید به سایت feko.ir مراجعه نمایید و کلمه کلیدی مورد نظرتان را جستجو نمایید. )

(۲-۸)

• معرفی بیمه های زندگی

• بیمه جبران هزینه درمان نازایی و ناباروری

• بیمه درمان سرطان

• بیمه عمر

• بیمه حوادث

• بیمه درمان

۳- بیمه خودرو

• بیمه بدنه

• بیمه حوادث و سرنشین

• بیمه شخص ثالث

۴- بیمه باربری

• محل جغرافیایی

• نوع وسیله نقلیه

• فرایند صدور بیمه نامه باربری

۵- بیمه مسئولیت
۶- بیمه آتش سوزی
۷- بیمه مهندسی
۸- بیمه طرح خانوار
۲-۲- مشتری
در فرهنگ بازار، مشترى فردى است که توانایى و استعداد خرید کالا و یا خدمتى را داشته باشد، که این توانایى و استعداد به صورت توأم در فرد بروز کرده و انتخاب و عمل خرید انجام مى پذیرد. در این فرهنگ و دیدگاه مشترى فرد هوشمند و دانایى است که درباره تأمین نیازهاى خود به خوبى مطالعه و بررسى مى کند و باارزش گذارى و درنظر گرفتن امکانات و استعداد خود به انتخاب مى پردازد.
هر کس که برون داد (خروجی) از یک فرایند را دریافت کرده و یا مورد استفاده قرار دهد مشتری نامیده می شود (فهرمانی، ۱۳۷۵).
شکل ۲-۱: زنجیره مشتری – عرضه کننده (قهرمانی، ۱۳۷۵)
در فرهنگ کیفیت، مشتری مهم‌ترین عامل هدف‌گذاری فعالیت و تلاش در بهبود کیفیت است. به بیانی ساده، مشتری شخصی است که کالا یا خدمت یک سازمان را خریداری می‌کند. مشتریان یک سازمان به دو گروه تقسیم می‌شوند: درون سازمانی و برون سازمانی.
۲-۲-۱- انواع مشتری
۲-۲-۱-۱- مشتری برون‌سازمانی: فردی است که در خارج از سازمان است و محصولات یا خدمات نهائی را خریداری می‌کند. تمام کارکنان سازمان باید بدانند که چگونه در تأمین رضایت مشتری سهیم هستند. بنابراین، بهبود عملکرد پرسنل جهت حفظ مشتریان موجود و به‌دست آوردن مشتریان جدید امری بسیار مهم است. مشتری برون‌سازمانی محور هدف‌گذاری برنامه‌های بهبود کیفیت است و تلاش اصلی سازمان در تأمین نیازهای این مشتریان است. بر پایه‌ی اصل رهبری کیفیت، تلاش سازمان همواره باید در پیشی گرفتن از نیازهای مشتریان باشد و باید همواره ارزش مطلوب و مستمری به مشتریان ارائه کند.

(( اینجا فقط تکه ای از متن درج شده است. برای خرید متن کامل فایل پایان نامه با فرمت ورد می توانید به سایت feko.ir مراجعه نمایید و کلمه کلیدی مورد نظرتان را جستجو نمایید. ))

در این رابطه نیازهای حال و آینده مشتری باید به طور همسان مورد توجه قرار گیرد. افزون بر آن، سازمان باید آگاه باشد که وضعیت حال و در حال تکوین فرآورده‌ها و خدمات جایگزین که ممکن است نیازهای مشتریان سازمان را تأمین کند، می‌تواند اثر بسیار مهمی در وضع سازمان و اهرم رقابتی فرآورده‌های آن بر جای گذارد . از طرف دیگر، تأمین نیازهای مشتریان برون‌سازمانی و جلب رضایت آن‌ها بستگی تام به نحوه کار و فعالیت‌های مشتریان درون‌سازمانی دارد.
۲-۲-۱-۲- مشتریان درون‌سازمانی: این مشتریان، کارکنان سازمان هستند که دریافت‌کنندگان فرآورده‌ها و خدمات دیگر افراد سازمانی‌اند و نتیجه کار آنها بستگی مستقیم به کار افرادی دارد که درون داد، کار آن‌ها را فراهم می‌کند. نگریستن به همکاران درون‌سازمان به‌عنوان مشتری، نوعی از فرهنگ سازمانی را بر‌پا می‌سازد که کارکنان همواره دریافت‌کنندگان فرآورده‌ها و خدمات خود را مانند مشتریان برون سازمانی به‌حساب می‌آورند و به همان نسبت در تأمین نیازها و جلب رضایت آن‌ها تلاش می‌کنند. یکی از حساس‌ترین اقدام‌ها برای جلب رضایت مشتریان و تأمین نیازهای آن‌ها برپایی یک مکانیزم پویای اطلاعاتی و ایجاد بازخورد میان مشتری و سازمان است. کارآمدی چنین مکانیزمی، عامل تعیین‌کننده در پیروزی سازمان و دستیابی سازمان به یک اهرم رقابتی توانمند خواهد بود. نکته‌ای که بایستی بدان توجه نمود این است که ممکن است رده‌های سازمانی مانع از این شود که تمام کارکنان با مشتریان برون‌سازمانی تماس مستقیم داشته باشند، اما مدیران سازمان باید به گونه‌ای برنامه‌ریزی کنند تا این کارکنان بتوانند نقش خود را در تأمین رضایت مشتریان ملاحظه نمایند.
سازمان بر اساس یک خواسته اجتماعی به‌وجود می‌آید یا به تعبیر دیگر شکل‌گیری سازمان به‌خاطر وجود مشتریانش می‌باشد و از این رو می‌تواند ملاک خوبی برای تعهد خدمت مدیران به شمار رود. اگر سازمان به درستی به این مسئولیت اجتماعی خود عمل ننماید اولاً مشتریان خود را از دست داده ثانیاً باعث آن می‌شود که دولت از طریق قوانین و مقررات و مجازات‌های مختلف آن را مجبور به انجام این مهم کند. از این رو، جامعه از سازمان‌ها این انتظار را دارد که در زمینه‌های مختلف نسبت به مشتریان احساس مسئولیت کنند وتلاش نمایند که رضایت او را جلب کنند.
۲-۲-۲- نیاز مشتری:
در نظر عامه نیاز به معناى هرنوع کمبودى است که براى انسان به وجود مى آید. در فرهنگ بازار نیاز مشترى اینگونه تعریف مى شود که: «نیاز مشترى عبارت است از هرنوع احساس کمبودى که براى مشترى به وجود مى آید و او تلاش مى کند تا با بهره گیرى از استعداد و توانایى خود نسبت به رفع آن اقدام نماید.»
با توجه به مفهوم گسترده اى که درتعریف نیاز مشترى وجوددارد، امکان تهیه و طبقه بندى جامع و کاملى از نیازهاى مشترى دشوار است. زیرا اولاً نیازهاى مشترى نامحدود است، ثانیاً ممکن است نیازى براى یک مشترى جزو نیازهاى اساسى به شمار رود، درحالى که همان نیاز براى مشترى دیگر نیاز عادى محسوب شود. بنابراین در شناسایى و ارزیابى نیاز مشترى لازم است رفتار مشترى باتوجه به توانایى ها و استعدادهاى او مبناى کار و مطالعه قرار گیرد. در اقتصاد رقابتى دغدغه همه شرکت ها این است که نه تنها هرروز به تعداد مشتریان خود بیفزایند، بلکه مشتریان قدیمى خود را نیز حفظ کرده و ازدست ندهند. زیرا که هزینه فروختن به مشترى قدیمى کمتر از تلاش براى جذب مشترى جدید است.
۲-۲-۳- صدای مشتری
رمز پیروزی سازمان ها در این است که نیازهای مشتریان واقعی و بالقوه را تشخیص داده و آنها را موثرتر و بهتر از رقیبان برآورده کنند. بدیهی است درک نیازهای واقعی مشتریان از طریق شنیدن صدای مشتری است. یعنی نیاز مشتری غالبا از طریق صدای آن بیان می گردد و پس از این ندا و بیان مشتری انتظار دارد این نیازهایش برآورده شود.
بنابراین صدای مشتری رابطه بین نیاز او با انتظاراتش می باشد. به معنی دیگر نیاز مشتری در کلمات خود مشتری با توجه به سودی که از محصل یا خدمت می برد، نهفته است. یافته های تحقیقات انجام شده در مورد چگونگی گوش دادن به صدای مشتری بیان می دارد که سازمان ها از ۵ طریق می توانند به صدای مشتریان گوش دهند.

• از طریق علائم یا شاخصهای رضایت مندی مشتری

• دریافت بازخور از مشتریان درباره کیفیت محصولات

• تحقیق بازار و بررسی دلائل رفتار مشتریان

• پرسنل صنفی، که بیشترین و مفیدترین اثر را بر مشتریان دارند

• فعالیت های استراتژیک به منظور پوشش دادن گروه های مختلف ازمشتریان

بنابراین سازمان ها باید دارای گوش شنوا برای دریافت نظرات و پیشنهادات و انتقادات مشتریان به منظور شناخت بیشتر انتظارات آنان باشند.
۲-۳- رضایت مشتری
رضایت احساس مثبتى است که درهر فرد پس از استفاده کالا یا دریافت خدمتى ایجاد مى شود. در جوامع کنونى محصول یا خدمتى مورد استقبال مشترى قرارخواهدگرفت که ارزش موردانتظار وى را برآورده سازد. ارباب رجوع زمانى از دریافت محصول یا خدمت راضى و خشنود خواهدبود که خدمات دریافت شده برابر یا فراتر از ارزش موردانتظارش باشد. کسب رضایت مشترى ۲شرط اساسى دارد: اول این که کالا یا خدمت مورد تقاضا در زمان مقرر تحویل شود. دوم این که به سؤالات او به موقع و درست پاسخ داده شود. یک مشترى وقتى از کالا یا خدمت راضى باشد، علاوه بر این که خودش دوباره براى خرید آن بازمى گردد، خریدار دیگرى را نیز به همراه مى آورد. پس سازمانى دراین زمینه موفق مى شود که کار گروهى و فرهنگ جلب رضایت مشترى را در اولویت کارى خود قراردهد و براى دستیابى به آن تلاش کند. مدیران سازمان ها باید به این باور برسند که ارائه خدمت مطلوب به ارباب رجوع و کسب رضایت و خشنودى آنها از اهداف اساسى سازمان است و در موفقیت سازمان نقش حیاتى دارد. موفقیت هر سازمان در گرو این است که چه تعداد مشتری دارد و این مشتریان به چه میزان از خدمات و یا کالاهای آن سازمان استفاده می‌کنند. همان طور که پیتر دراکر ادعا کرده است، رضایت مشتری هدف و مقصود تمام فعالیت‌ها می باشد.(MCNEALY,1994)
سازمانهای سرآمد از طریق تمرکز بر انتظارات مشتریان و حفظ مشتریان ، شاخص هایی چون سهم بازار، اعتماد و وفاداری مشتریان را به حداکثر می رساندد. این سازمانها پاسخگوی انتظارات مشتریان هستند و برای این منظور میزان رضایت مشتریان خود را بررسی می کنند و سعی در بهبود آن دارند.
به دلیل اینکه رضایت مشتری یک متغیر احساسی و نگرشی است یا به عبارت دیگر یک متغیر غیر مشهود میباشد، تعاریف مختلفی از رضایت مشتری ارائه شده برای مثال ژوران بیان می دارد که رضایت مشتری حالتی است که مشتری احساس می کند ویژگی های محصول یا خدمت ، منظبق بر انتظارات اوست نارضایتی نیز حالتی است که در آن نواقص معایب محصول یا خدمت موجب ناراحتی ، شکایت و انتقاد مشتری می شود. در تعریفی دیگر رضایت مشتری حالت و واکنشی در نظر گرفته می شود که مصرف کننده و مشتری از مصرف یا خرید محصول یا خدمت ابراز می کند . این در حالی است که لینگنفلد ، رضایت مشتری را از لحاظ روان شناختی ، احساسی می داند که در نتیجه مقایسه بین محصولات و خدمات دریافت شده با نیازها و خواسته های مشتریان و انتظارات اجتماعی در رابطه با محصول یا خدمت ، حاصل می شود. بنا به تعریف راپ ، رضایت مشتری یک دیدگاه فردی است که از انجام مقایسه های دائمی بین عملکرد واقعی سازمان و عملکرد مورد انتظار مشتری ناشی می شود. تاپفر بیان می دارد که رضایت مندی مشتری به نوع فعالیت تجاری یک سازمان یا به موقعیت سازمان در بازار بستگی ندارد؛ بلکه به توانایی و قابلیت سازمان در تامین کیفیت مورد انتظار مشتری بستگی دارد. کاتلر معتقد است رضامندی احساسات خوشایند یا ناخوشایند شخص از مقایسه عملکرد ذهنی وی در قیاس با انتظارات او ناشی می شود.(کاتلر, ۱۹۳۱)
در نهایت با توجه به تعاریف بالا می توان نتیجه گرفت که رضایت، احساس مثبتی است که در فرد پس از استفاده از کالا یا دریافت خدمت ایجاد می شود؛ احساس مورد نظر از تقابل انتظارات مشتری و عملکرد عرضه کننده به وجود می آید. اگر کالا خدمات دریافت شده از جانب مشتری هم سطح انتظارات ارزیابی شود ، در او احساس رضایت ایجاد می شود در صورتی که سطح خدمت و کالا بالاتر از سطح انتظارات مشتری باشد، موجب ذوق زدگی می گردد و سطح پایین تر خدمت و کالا نسبت به انتظارات ، منجر به نارضایتی مشتری می شود.

رویکرد زنان نسبت به جنسیت
همانگونه که در فصل دوم توضیح داده شد از سال ۱۹۷۰ رویکردهای جدیدی نسبت به زنان به وجود آمد و تلاش‌هایی برای دفاع از حقوق زنان شکل گرفت. با عنایت به اینکه رویکرد زنان نسبت به جنسیت مبنایی برای نوع رفتار با مردان است و از آنجایی که در یافته های این پژوهش به کرات با این موضوع به عنوان یک مولفه سبک زندگی رو برو شدیم لذا به عنوان یکی از مولفه های مهم سبک زندگی مورد مداقه قرار گرفت. در جستارهایی از گفتگوهای زنان می‌توان به نگاه‌های برابر طلبانه، نگاه‌های برتری جویانه و نگاه‌هایی که تفاوت جنسی را پذیرفته اند و نگاه‌هایی که از زن بودن خود به هزار و یک دلیل تنفر دارند و تلاش می‌کنند، نه به لحاظ جسمی بلکه به لحاظ رفتاری که از خود بروز می‌دهند، تغییر جنسیت دهند. ابراهیمی(۱۳۹۳) از ایشان تحت عنوان«زنان مردسان» یاد ‌می‌کند. به طور مثال خانم ۳۰ ساله‌ مطلقه‌ای که رفتار و تن صدایش نیز کاملاً مردانه است و روابط جنسی آزادی را تجربه می‌کند وقتی در خصوص لزوم پوشش از او سؤال می‌کنیم چنین پاسخی می‌دهد:

(( اینجا فقط تکه ای از متن درج شده است. برای خرید متن کامل فایل پایان نامه با فرمت ورد می توانید به سایت feko.ir مراجعه نمایید و کلمه کلیدی مورد نظرتان را جستجو نمایید. ))

رفتار مهم تر از پوشش است یک جا خانمی را می بینی که لباسش کاملا پوشیده است ولی انقدر حرکاتش زننده است، که جلب توجه می کند یا کسی لباس بسیار بازی پوشیده که چیزی برای پنهان کردن ندارد ولی انقدر سنگین رفتار می‌کند که اجازه نمی‌دهد بگویی چقدر بد پوشیده ولی چون من با خانم ها مشکل دارم فکر می کنم برای زنان لازم است تا یک حدی تعیین شود تا حفظ شوند. چون حد تعادل ندارند خانم های بخصوص ایرانی تا جایی که بگویی اﻻن آزادی واویلا می شود حتی نمی داند ساعت ۵بعدازظهر در میدان ونک که آمده ای این طرز لباس پوشیدنت درست نیست یا صبح در مترو این چه قیافه ایست حالا فکر کنید همین هم نباشد هیچی دیگر چون خانم های ایرانی افراط و تفریط زیادی دارند لازم است……. جنس مخالف نمی بینم چون از بچگی ام دوستانم همه پسر بوده اند و در خانه مان به راحتی می آمدند و می رفتند ومن اینها را پسر نمی دانم به نظرم دخترها ضررشان خیلی بیشتر است تا پسرها به خاطر حس حسادتی که در همشان است (مورد شماره ۳۴).
یا مورد دیگری که خانمی ۵۵ ساله، همسر شهید، کارمند، محجبه که سبک‌زندگی او را می‌توان محافظه‌کارانه دسته‌بندی کرد در این خصوص می‌گوید:
زن‌ها بدبختند خانم. ای کاش من مرد به دنیا می آمدم. این همه سال یتیم نگه دار بزرگ کن و به سر انجام برسان. دختر از زمانی که به بلوغ می رسد بدبخت است…….(مورد شماره ۲۲)
بعضی از زن‌ها نیز برتری جنسیتی مردان را پذیرفته و نقش خود را کاملاً بر اساس آن تنظیم کرده‌اند. این زنان حتی نحوۀ پوشش، حرف زدن و تنظیم اوقات خود را نیز با توجه به این نگاه تنظیم‌ می‌کنند. در واقع نقش محوری در زندگیشان با مرد است و بر این اساس تلاش می‌کنند در دنیای مردانه آسیب نبینند.
به طور مثال زن ۳۰ ساله خانه‌دار دیپلمه که محجبه نیز هست در خصوص نوع لباس پوشیدن و برنامه‌ریزی در زندگی خود چنین بیان می‌کند. برای زنی مثل من خیلی مهم است که پوششم را جلوی همه رعایت کنم و جلوی برادرم هم تا اندازه ای و جلوی پسرم و شوهرم و پدرشوهرم هم یک اندازه ای حجاب می‌کنم سعی می کنم جلوی مرد نامحرم یکجوری باشم(پوشیده تر باشم). با شوهرم می روم بیرون یکجوری باشم خیلی برایم مهم است من یکسری کفش دارم که به حالت عادی نمی پوشم و کفش پاشنه بلند را با شوهرم می پوشم که اگر کسی ما را دید و بالاخره مردها به خاطر مسائل کاری شیکپوش ترند و خانمی که حجاب کاملی دارد که لباس زیرچادر معلوم نمی شود پس آن چادری که گران خریده ام را با شوهرم که می روم سر می کنم ولی وقتی خودم می روم سعی می کنم آن چادری که جلب توجه نکند را سرم می‌کنم. کفش‌های پاشنه‌دار را هم برای مجالس و شوهرم می‌پوشم ولی خودم که می‌روم چیزی می پوشم که جلب توجه نکند خودم هم از اینکه جلب توجه نکنم احساس آرامش دارم و فکر می‌کنم آن آدم هم چیزی برایش تداعی نمی‌شود و می‌گوید این خانم آمده خرید و برود نه مرضی می‌ریزد نه حرفی می‌زند اینجوری هم من راحتم و هم فروشنده و هم راننده. من ۱۰ مدل کفش و کیف و چادردارم و آن‌ها را یک موقع های خاص می پوشم مثلا جلوی داداشم سعی می‌کنم آستینم تا بازویم بالا نیاید و جلوی پسرم سعی می‌کنم شلوارکم یک وجب بالای مچم باشد و جلوی همسرم یک لباس‌هایی دارم که فقط صبح هایی که او خانه است جلوی او می پوشم (مورد شماره ۳۹).
در بین دختران جوان تحصیلکرده نیز کسانی بودند که در بین حرفهایشان برابری جنسی را مطرح ‌می‌کردند و در گفته‌هایشان عنوان می‌کردند که در مشکلاتی که در فضاهای عمومی برای زنان پیش می‌آید هر دو طرف مقصرند هم زنان و هم آقایان. حتی در مورد پوشش نیز معتقدند که به همان اندازه که زنان رعایت می‌کنند مردها نیز باید نگاهشان را کنترل کنند و همش نباید از زنان انتظار برود که برای جلب توجه نکردن اصلاً از رنگهای شاد استفاده نکنند. این بانوان خود با توجه به نظرشان در این خصوص سبک رفتار و پوششی را انتخاب می‌کردند که بیشتر بسته به موقعیت بود. به طور مثال خانم ۳۰ ساله‌ای که مدرس دانشگاه است و وضعیت پوششی عرفی را بر می گزیند و بسته به زمان و مکان پوشش‌اش متفاوت می‌شود و در کلام و گفتارش نوعی احتیاط مشاهده شده‌است در این خصوص چنین می‌گوید:
به طور مثال خانم ۳۰ ساله فارغ التحصیل رشته ریاضی و مدرس دانشگاه چنین بیان می‌کند: خیلی از آدمهای الآن ما آدمهای چهل سال قبل نیستند مثلاً من یادم است که داستانی را می‏خواندم که حجاب اقایان سالهای پیش چشم‏هایشان بوده و پلکشان بوده ولی الآن دیگر به این اعتقاد ندارند و اگر حجابی نباشد شاید خیلی نتوانیم مانع دیدن واقعی آدمها باشیم. حجاب باید به اختیار باشد یکی دوست دارد حجاب داشته باشد و یکی دوست دارد حجاب نداشته باشد و بقیه نگاهش کنند. چرا باید من خودم را بپوشانم ولی او نگاه خود را کنترل نکند. اصلاً از نظر من زن و مرد با هم فرقی ندارند. سهم من از دنیا باید همانقدر باشد که یک مرد سهم دارد (مورد شماره ۱۰).
برخی زنان نیز به تفاوت میان زنان و مردان اهمیت می‌دادند و معتقد بودند که این تفاوت‌ها ذاتی است و باید زن‌ها به خاطر همین تفاوت‌های ذاتی کمی دقت بیشتری داشته و برای حفظ خود کارهای خاصی را بکنند. افرادی که اینگونه فکر می‌کنند معمولاً سبک‌زندگی خود را نیز طوری انتخاب می‌کنند که خطری متوجهشان نباشد و نوعی مصلحت‌اندیشی در رفتارشان مشاهده می‌شود. به طور مثال خانم ۳۶ ساله کارمند با عنایت به چنین تفکری در خصوص نحوۀ پوشش خود چنین توضیح می‌دهد:
خیلی مهم است که خانم ها بدانند کجا چی بپوشند و چطوری بگردند بعضی فکر می‌کنند در ایران اینطوری است و حجاب اجباری است همه جای دنیا جاهای خاص لباس های خاص داردخانم ها هیچ وقت با لباس شب سرکار نمی روند لباس‌های پوشیده مخصوص دارند کت و شلوار می‌پوشند هیچ وقت با بیکینی تالار اجتماعات نمی‌روند و هرجا لباس خاص خودش را دارد آن‌ها هم می‌دانند که برای حفظ خودشان از مسائل مختلف باید خیلی چیزها را رعایت کنند. من به پوشش انقدر اعتقاد دارم که هرجایی لباس مخصوص آن را بپوشند خانم ها در موقعیت های مختلف از استراتژی های خاص استفاده می‌کنند. مثلا شما ۵صبح بروی توی اتوبوس خانم مانتویی آرایش کرده کم می بینی اکثر خانم هایی که ۵صبح می روند کارگرند و پرستارند و چادری‌اند و آرایش هم ندارند همین یعنی خانم یک سپر برای خودش ساخته یعنی این پوشش برای او این معنی را می دهد که از تعرض جنس مخالف در امان است‌…. محیط مردانه آدم نمی تواند لباس هرطوری بپوشد. من وقتی با شوهرم بیرون می روم شاید آرایش هم بکنم لباس های شاد هم بپوشم البته پوشیده شاید مویم را هم کمی بیرون بگذارم چون با شوهرم احساس امنیت می کنم چون شوهر برای من یک استراتژی است و دلیل اینکه لباس راحت می پوشم این است که شوهرم از لباس من لذت می برد ومن دارم به محیط بیرون می روم که در رقابت با زن‌های دیگر باشم‌. من به این موضوع واقفم که او مرد است و خواه نا خواه نگاهی مقایسه گر دارد و خیلی از مشکلاتی که در زندگی ما زن‌ها به وجود می‌آیدناشی از رفتارهای همجنسهای خودمان است. ولی وقتی خودم می روم محال است مویم بیرون باشد و آرایش کنم و لباس رنگ روشن بپوشم یا کفش پاشنه بلند بپوشم که جلب توجه کند محال است لوکس بروم بیرون چون می‌دانم مرد مرد است و یکی از ویژگی‌های مردانه ترشح هرمون جنسی ۱۰۰ تا ۱۲۰ برابری نسبت به زن است که دنیا و نگاه او را هر آن تغییر میدهد.(مورد شماره ۴۶).
در نگاه برخی از زنان مورد مطالعه نوعی برتری‌طلبی دیده می‌شد. به‌طوریکه وقتی در مورد نگاهشان به مردان گفتگو می‌کردند نوعی جسارت و برتری‌طلبی مشاهده می‌شد. این زنان علاوه بر اینکه از مردان به حالت تمسخر یاد می‌کردند وقتی صحبت از نظرشان نسبت به ارتباط با جنس مخالف می‌شد هیچ حد و مرزی در این خصوص نمی‌دیدند و همانقدر که مردان را محق در داشتن روابط آزاد می‌پنداشتند این حق را برای زنان نیز قائل بودند. همچنین وقتی صحبت از زندگی زناشویی و وظایف مردها می‌شد علاوه بر اینکه برای خود حقوقی نظیر اشتغال و برنامه‌ریزی شخصی قائل بودند از آموزه های اسلامی نیز تمسک جسته و مرد را موظف به پرداخت هزینه زندگی (نفقه و مهریه) و‌ غیره عنوان می‌کردند که این موضوع کاملاً در تناقض با افکار برابری طلبی بود و بیشتر نوعی سلطه‌جویی و برتری‌طلبی در افکارشان مشاهده می‌شد. به طور مثال خانم ۲۱ ساله‌ای که دانشجو است، مانتویی‌ است و آرایش غلیظی هم دارد و یک بار سابقه خودکشی داشته به نکاتی اشاره می‌کند که این تناقض‌ها کاملاً قابل مشاهده است. لازم به ذکر است مکان مصاحبه با این مورد در کافه بود و ایشان از مواردی بود که به واسطه دنیای مجازی برای مصاحبه اعلام آمادگی کرده بود. روز ملاقات نیز به همراه دوست پسر خود آمده بود. دوست پسرش در تمام مدت به دنبال سرویس دهی به خانم بود. پسرکی که شاید ۲۳ یا ۲۴ ساله بود و با اشاره دست مصاحبه شونده چند میز آنطرف‌تر نشست به‌طوری که صدای ما به ایشان نرسد و در عین حال تمام مدت مراقب بود تا اوامر خانم را اجرا کند. در طول مصاحبه خانم به جای اشاره به گارسن برای گرفتن آب به ایشان اشاره کرد در حالی که گارسن بسیار قابل دسترس‌تر بود. در پایان مصاحبه نیز با اشاره خانم به طبقه بالای کافه که برای سیگاری‌ها تدارک دیده شده بود رفتند. در تمام مدت روابط سلطه‌طلبانه زن کاملاً مشهود بود:
خانم ۲۱ ساله: در ایران کسب مدارج عالی علمی تنها راه هویت‌یابی است……. من معمولاً وقتی برای ورزش می روم بلوز شلوار و کلاه می پوشم و یا مسافرت‌ها شال و مانتوی کوتاه ولی در محیط‌های رسمی مثل دانشگاه مانتو مقنعه می‌پوشم. بستگی به جایی که می‌روم دارد….. نه خیلی اعتقادی به حجاب به معنی اونکه در اسلام گفته ندارم اصلاً اسلام زن‌ها را نادیده می گیرد……. مرد کیست؟ الان مگر مرد هم پیدا می‌شود(با حالت تمسخر) این موجودی که شما اسمش را شوهر می گذارید غیر از اینکه دست و پاگیر آدم باشد نقش دیگری ندارد البته برای اینکه وظیفه خرجی دادن و این حرف‌ها را به عهده دارد خوب است ولی من اصلاً نمی‌توانم بپذیرم در خانه‌ای زندگی کنم که مجبور باشم به کسی بابت چیزی جواب پس بدهم و یا خودم را محدود کنم(کیس شماره ۱۹)
در مجموع می‌توان دیدگاه زنان را نسبت به جنسیت به این پنج دسته تقسیم کرد:
جدول شماره ۲۶٫ نگاه زنان به جنسیت

ردیف

نگاه زنان به جنسیت

مصادیق

۱

برتری جنسی مردان نسبت به زنان

اعتقاد به اینکه زن باید زندگیش را طوری تنظیم کند که همراه مرد باشد و به او کمک کند. اعتقاد به اینکه زنان در مشکلات مقصرند.

۲

تفاوت جنسی زن و مرد

میان زن و مرد تفاوت قائلند و درکارهایشان دست به محاسبه می‌زنند.

۳

برابری جنسی زن و مرد

اعتقاد به برابری شغلی، برابری تحصیلی، اعتقاد به برابری در کنترل نفس و اعتقاد به برابری قصور در آسیب‌های جنسی

۴

تنفر از جنسیت زنانه

رفتارهای مردانه و ابراز انزجار از زنان(زنان مردسان)

۵

برتری‌طلبی زنان

جنسیت زنان را برتر از مردان می‌دانند و با ترکیبی از برخی قوانین اسلامی مدافع زنان مثل مهریه و نفقه و غیره با برخی افکار فمنیست رادیکال به دنبال برتری زنان در عرصه‌های خانوادگی و اجتماعی نسبت به مردان هستند.

کلروتالونیل یک قارچ‌کش حفاظتی با ترکیب آروماتیک هالوژنه با طیف اثر گسترده است. نام آیوپاک این ماده به صورت زیر است:
۲,۴,۵,۶-tetrachloroisoPHthalonitrile
و نام‌های تجاری آن براوو^[۱۳۷]، داکونیل ۲۷۸۷^[۱۳۸]، فورتورف^[۱۳۹]، پیلاریچ^[۱۴۰]، توفساید^[۱۴۱] و ریپلاس^[۱۴۲]می‌باشد. این کریستال سفید رنگ مایل به خاکستری که به صورت بی بو یا با کمی بوی تند، به فرمول C8Cl4N2 دارای وزن مولی ۲۶۵٫۹۱ گرم بر مول، دانسیته ۱٫۸ گرم بر سانتی­متر مکعب، دمای ذوب ۲۵۰ درجه سانتی ­گراد، دمای جوش ۳۵۰ درجه سانتی ­گراد، حلالیت ۰٫۰۶ گرم در ۱۰۰ میلی لیتر آب می‌باشد. این ماده یک پلی­ساکارید آروماتیک است که عموماً به عنوان قارچ کش، ضد کپک، آفت،باختگی و باکتری مورد استفاده قرار می‌گیرد. ابتدا در سال ۱۹۶۶ مورد استفاده قرار گرفت. می‌توان گفت این ماده پس از سولفور و مس، سومین قارچ­کش پر مصرف در آمریکا می‌باشد. به عنوان قارچ­کش در بسیاری از رنگ‌ها، رزین ها، امولسیون‌ها و پوشش دهنده ها مورد استفاده قرار می‌گیرد. کلروتالونیل کمی برای پستانداران سمی می‌باشد. میزان بالای این ماده در بدن می‌تواند سبب اختلال در هماهنگی بین ماهیچه های بدن، تنفس سریع، آب ریزش بینی و استفراغ گردد. این ماده غیر خورنده و در اسید و باز کمی پایدار است. در دمای بالا این ماده به اسید هیدروکلریک تجزیه می‌گردد (تیلمان، ۱۹۷۳؛ یونگر، ۲۰۰۱).

( اینجا فقط تکه ای از متن فایل پایان نامه درج شده است. برای خرید متن کامل پایان نامه با فرمت ورد می توانید به سایت feko.ir مراجعه نمایید و کلمه کلیدی مورد نظرتان را جستجو نمایید. )

شکل ۳-۱-۳۴- کلروتالونیل
موارد مصرف این ماده در ایران برای لکه موجی گوجه­ فرنگی و باد زدگی سیب زمینی می‌باشد؛ میزان سمیت LD50،LC50، کمتر از ۵۰۰۰ میلی‌گرم بر کیلوگرم برای پستانداران، کمتر از ۴۶۴۰ میلی‌گرم بر کیلوگرم برای پرندگان، ۴۷ میکروگرم بر لیتر برای ماهی‌ها و ۶۳ میکروگرم بر وزن زنبور برای زنبور عسل می‌باشد.
۳-۱-۳۵- بنزیمیدازول^[۱۴۳]
نام آیوپاک این ماده به صورت زیر است:: ۱H-benzimidazole
پودر کریستالی سفید تا طوسی رنگ به فرمول C7H6N2 با جرم مولی ۱۱۸٫۱۴ گرم بر مول، دمای ذوب ۱۷۰-۱۷۲، دمای جوش ۳۶۰ درجه سانتی ­گراد یک ترکیب ارگانیک و آروماتیک می‌باشد که بر اثر ترکیب بنزن و ایمیدازول تشکیل می‌گردد. بیشترین ترکیب موجود در طبیعت این ماده به صورت N-ribosyl-dimethylbenzimidazole می‌باشد. حلالیت در آب به اندازه­ای است که می‌توان از آن چشم پوشی کرد، اما در اتانول قابل حل است. برای مقابله با میکرو­ارگانیسم‌ها و قارچ‌ها و مرض لکه آبی مورد استفاده قرار می‌گیرد.
شکل ۳-۱-۳۵- بنزیمیدازول

شکل ۳-۱-۳۶- واکنش بنزن و ایمیدازول و تشکیل بنزیمیدازول
می‌تواند سبب ایجاد سستی در ماهیچه­ها گردد. ترکیبی پایدار، قابل احتراق و ناسازگار با عناصر اکسید کنندهاست. در صورت خورده شدن، تنفس، آشامیدن و در تماس با پوست می‌تواندخطرناک باشد. از جمله مشتقات این ماده می‌توان کربندازیم و تیابندازول را نام برد (بارکر، ۱۹۶۰؛ والبا، ۱۹۶۱؛ هونه، ۲۰۰۵).
۳-۱-۳۶- کربوکسیماید^[۱۴۴]
ماده جامد کریستالی که درحرارت بالا تجزیه می‌شود. این ماده ازخانواده کربوکسی اسیدها است که درآب به سختی و در حلال‌های آلی به خوبی حل می‌شود. از جمله موارد استفاده آن، در صنایع ساخت کاغذ کاربرد دارد. ماده ای با قابلیت اشتعال بالا و به هنگام سوختن گاز سمی از خود تولید می‌کند. چشم و مجاری فوقانی ریه را تحریک می‌کند، سبب اشک ریزش، خرخرصدا و تخریب شش‌ها می‌شود و پوست را خشک می‌کند. به همین دلیل، استفاده از دستکش لاستیکی، لباس محافظ، عینک ایمنی و ماسک تنفسی توصیه می‌شود. روش اطفای حریق مورد استفاده؛ اسپری آب، گاز دی اکسید کربن و پودر خشک شیمیایی می‌تواند در عملیات اطفا به کار آید. به هنگام عملیات، استفاده از لوازم حفاظتی کاملاً ضروری است. روش نگهداری و حمل و نقل؛ ظروف حاوی این ماده باید فلزی و کاملاً هوابند باشند و در برابر تنش‌های فیزیکی و رطوبت و اکسید کننده های قوی، مواد قابل اشتعال، مواد آلی، اسیدها، لاستیک‌ها و پلاستیک‌ها جدا نگهداری شوند. محل نگهداری آن باید خشک و خنک، دارای تهویه، مقاوم در برابر حریق و به دور از منابع تولید جرقه باشد. در شیمی آلی این ماده حاوی ساختار R-CO-NH2 می‌باشد که در آن R محل اتصال گروه های الی است.
اسیدکربوکسیلیک با تیمار توسط آمین‌ها به کربوکسی آمید تبدیل می‌گردد. البته این فرایند به سرعت اتفاق نمی‌افتد (یونگر، ۲۰۰۱).

شکل ۳-۱-۳۷- واکنش اسیدکربوکسیلیک با آمین‌ها و تبدیل به کربوکسی آمید
۳-۱-۳۷- استات مس دو ظرفیتی^[۱۴۵]
نام آیوپاک این ماده به صورت زیر است:
Tetra-μ۲-aceatodiaquadicopper (II)
و نام‌های شیمیایی کوپریک استات و استات مس می‌باشد. در شرایط نرمال پایدار بوده. برای جانوران و گیاهان آبزی خطرناک می‌باشد. پودر آبی تا سبز تیره به رنگبه فرمول C4H6CuO4 و وزن مولکولی ۱۸۱٫۶۳ گرم بر مول، دانسیته ۱٫۸۸ گرم بر سانتی­متر مکعب، دمای ذوب ۱۱۵ درجه سانتی ­گراد، دمای جوش ۲۴۰ درجه سانتی ­گراد، حلالیت ۶٫۸ گرم در ۱۰۰ میلی لیتر آب در ۲۵ درجه سانتی ­گراد، قابل حل در الکل، حلالیت در اتر و گلیسرول کم می باشد که در صورت استنشاق، خوردن، تماس با چشم و پوست می‌توان مضر باشد. در صورت آتش سوزی می‌توان از، اسپری آب، و ترکیبات شیمیایی خشک و دی اکسید کربن می‌توان استفاده نمود. برای ماهی‌ها سمی است. از این ماده عموماً به عنوان قارچ کش استفاده می‌گردد. در صورت سوختن شعله آبی تا سبز ایجاد می‌کند (یونگر، ۲۰۰۱).
۳-۱-۳۸- سای فلوترین^[۱۴۶]
با وزن مولی ۴۳۴٫۲۸۸ گرم بر مولبه فرمول C22H18Cl2FNO3، یک ترکیب پرتروئید که به عنوان حشره کش کاربرد داشته و برای ماهی‌ها بسیار سمی است.
شکل ۳-۱-۳۸- سای فلوترین
نام آیوپاک این ماده به صورت زیر است:
[ ®-cyano-]4-fluoro-3- (PHenoxy)PHenylmethyl (1R,3R)-3- (2,2-dichloroethenyl)-2,2-dimethylcyclopropane-1-carboxylate
می‌تواند سبب حالت تهوع، گرفتگی عضلانی، مشکلات تنفسی، سردرد و … شود. مواد پرتروئید می‌توانند سبب شکسته شدن پروتئین‌های حیاطی در بدن می‌گردند. در فرآورده های بسیاری همانند، سولفاک^[۱۴۷]، لازر^[۱۴۸]، آتاتوکس^[۱۴۹] و کانتور^[۱۵۰] وجود دارد. اولین بار در سال ۱۹۸۷ توسط EPA استاندارد گذاری شده و در گروه‌بندی ۲ قرار دارد به عنوان موادی که باید روی آنها علامت خطر نوشته شود. از جمله سم‌های تماسی و گوارشی می‌باشد. برای مقابله در برابر موریانه ها، سوسک‌ها، مورچه ها و … و نیز در کشاورزی برای جلوگیری از جویده شدن توسط حشرات مورد استفاده قرار می‌گیرد. این ماده کمی برای پستانداران سمی می‌باشد. در برابر نور خورشید حساس بوده و تحت تأثیر قرار می‌گیرد. اولین ترکیباتی که از شکسته شدن این ماده به دست می‌آید دی اکسید کربن و ۴-fluoro-3-PHenyl-benzaldehydeمی‌باشد. ماده خمیری زرد رنگ و حلالیت در آب ۰٫۰۰۲ میلی­گرم در میلی­لیتردر ۲۰ درجه سانتی ­گراد،۲۰۰ گرم در یک لیتر دی کلرومتان و تلوئن، ۱۰ تا ۲۰ گرم در یک لیتر هگزان و ۲۰ تا ۵۰ گرم در لیتر پروپان، می‌باشد (اختر، ۱۹۸۵؛ الکساندر، ۱۹۸۹؛ دووم، ۱۹۸۹).
۳-۱-۳۹- فیپرونیل^[۱۵۱]
نام آیوپاک این ماده به صورت زیر است
(RS)-5-amino-1-[2,6-dichloro-4- (trifluoromethyl)PHenyl]-4-
(trifluoromethylsulfinyl)-1H-pyrazole-3-carbonitrile
به فرمول C12H4Cl2F6N4OS و وزن مولی ۴۳۷۰۱۵ گرم بر مول و دانسیته ۱٫۴۷۷-۱٫۶۲۶ گرم بر سانتی­متر­مکعب و دمای ذوب ۲۰۰درجه سانتی ­گراد، حشره­کش قوی که روی سیستم عصبی حشره تأثیرمی‌گذارد.
شکل ۳-۱-۳۹- فیپرونیل
این ماده از دسته مواد بر پایه فنیل پیرازول می‌باشد. از حشره کش‌های تماسی و گوارشی می‌باشد. در شرایط نرمال و دمای محیط به مدت یک سال پایدار است سرعت عمل این حشره­کش پایین بوده به طوری که وقتی یک حشره به این سم آلوده می‌گردد فرصت کافی نخواهد داشت تا به کلنی خود بازگردد و آنها را آلوده کند. به طوری از این ماده سمی به اندازه کافی در مدفوع و لاشه حشره باقی می‌ماند تا بقیه کلنی را آلوده کند. پیش بینی شده این سم بتواند در مدت زمان سه روز ۹۵% سوسک‌ها و یا مورچه­های یک کلنی را نابود گرداند. این ماده برای ماهی­ها بسیار سمی بوده که البته حلالیت کم این ماده در آب خطر برای آبزیان را کاهش می‌دهد. این ماده برای زنبورها نیز سمی بوده و نباید گیاهانی که توسط زنبور­ها مورد تغذیه قرار می‌گیرند با این سم حفاظت شوند. این ماده برای سوسک‌ها و موریانه­ها بسیار سمی است. اثر ناسازگاری با بدن انسان هنوز یافت نشده اما برای کسانی که به طور دائم با این ماده در تماس هستند ممکن است خطر داشته باشد. به صورت اسپری برای درمان‌های موضعی مورد استفاده قرار می‌گیرد (هامون، ۱۹۹۶؛ یونگر، ۲۰۰۱) .
۳-۱-۴۰- ترکیبات آلی آلومینیوم دار^[۱۵۲]
ترکیباتی حاوی پیوندکربن و آلومینیوم می‌باشد. این ترکیبات حاوی دیمرتریمتیل آلومینیوم ، مونومر تری سوبتی آلومینیوم و ترکیبات تیتانیوم آلومینیوم با نام تبز رگنت^[۱۵۳]هستند. ترکیبات ابتدایی این گروه با فرمول C25- 33Al2I3 در سال ۱۸۵۹ کشف شدند. وقتی در سال ۱۹۵۰ کارل زگل[۱۵۴] ترکیب تری آلکیل آلومینیوم را کشف کرده و آنها را با نام اولنث^[۱۵۵] ثبت نمودند این ترکیبات در جهان کاملاً شناخته شدند. این کشف توانست جایزه نوبل را یرای او به ارمغان آورد (یونگر، ۲۰۰۱).
۳-۱-۴۱- ترکیبات آلومینیوم سه ظرفیتی
این ترکیبات دارای سه تا چهار گروه آلومینیوم هستند که ترکیباتی با گروه ­های بالاتر در ترکیبات معدنی همچون فلوراید دیده می‌شود. تری متیل آلومینیوم و تری اتیل آلومینیوم بر اثر واکنش فلز آلومینیوم با متیل کلراید، سدیم کلراید و سدیم تشکیل می‌گردد.
۴ Al + 6 MeCl p 2 Me3Al2Cl3 (“Sesquichloride) fp Me4Al2Cl2 + Me2Al2Cl4
از مشتقات این ترکیبات می‌توان زیلیگن(تریس–دیوکسی سیکلوهگزیل دیازنیوم) –آلومینیوم را نام برد که این ماده با علامت اختصاری AL-HDO و NCH-AL و نام تجاری آیدول ایمپرگنیر گروند، ولمانول هلتس، کلبانول هلتس بوده.
پودر سفید رنگی با بوی خاص و نقطه ذوب ۹۴ درجه که در دراز مدت تحریک کننده و سوز آور بوده و سبب درد در ناحیه شکم و روده ها می‌شود. در دراز مدت می‌تواند سرطان زا باشد. یک قارچ کش­موثر در برابر بازیدیومیست­ها بوده و با غلظت ۲ تا ۵ درصد و اغلب ۳٫۵ درصد در مواد حفاظتی محلول در حلال‌های آلی مورد استفاده قرار می‌گیرد. همچنین از این ماده در ترکیب با پرتروئید­های مصنوعی و یا با دی کلوفلوآنید با تیمار تحت فشار و خیساندن مورد استفاده قرار می‌گیرد. با توجه به اینکه غلظت مورد استفاده برای تیمار در برابر قارچ‌ها بالاست اما در دراز مدت اثرات خوبی دارد. برای استفاده در محیط زندگی انسان مناسب نبوده و در محیط‌های بیرونی استفاده می‌گردد (یونگر و همکاران، ۲۰۰۱؛ مدیسون، ۲۰۱۰).
۳-۱-۴۲- سیلیکون آلی^[۱۵۶]
از ترکیبات الی حاوی پیوند کربن و سیلیکون بوده با فرمول سیلافلوفن- (۴-اتوکسی فنیل) (۳-۴ فلورو-۳-فنوکسی فنیل) -پروپیل(دی متیل) –سیلان بوده و با نام­های تجاری ایمپرالیت BKD2 و ایمپرالیت TSK17.مایع بی بو و بی رنگ با حلالیت ۱ میلی­گرم در یک لیتر آب و قابلیت حل شدن در بیشتر حلال‌های الی را دارد. یک حشره­کش تماسی و گوارشی بوده. با غلظت ۰٫۱ تا ۰٫۵ در مواد حفاظتی محلول در حلال‌های الی و مایعات غلیظ محلول در آب و در ترکیب با بتایین با غلظت ۰٫۳۷۵ تا ۰٫۵ درصد به کار می‌رود. مناسب برای مقابله با حشرات مخرب چوب و موریانه ها می‌باشد. عموماً با تیمار تحت فشار و خیساندن مورد استفاده قرار می‌گیرد (یونگر و همکاران، ۲۰۰۱؛ مدیسون، ۲۰۱۰).
۳-۱-۴۳- تولیفلوآنید^[۱۵۷]
نام آیوپاک این ماده به صورت زیر است:
N- (Dichlorofluoromethylthio)-N’,N’-dimethyl- N-p-tolylsulfamide
و فرمول مولکولی C10H13Cl2FN2O2S2 و وزن مولکولی ۳۴۷٫۳ و پودر کریستالی بی رنگ و بی بو با دانسیته ۱٫۵۲ گرم بر سانتی­متر مکعب در ۲۰ در جه سانتی ­گراد، دما ذوب ۹۳ درجه سانتی ­گراد، حلالیت در آب ۰٫۹ میلی گرمدر لیتر در ۲۰ درجه در هپتان ۵۴ گرم در لیتر در دی کلرو متانول بیش از ۲۵۰ گرم در لیتر دیکلرومتان کمتر از ۲۵۰ گرم در لیتر در ایزو پروپانول ۲۲ گرم در لیتر در زایلن ۱۹۰ گرم در لیتر؛ قارچ­کش موثری در برابر عوامل مخرب چوب می‌باشد.

۳-زیان باقیمانده:
زیان باقیمانده تفاوت بین عملیات واقعی مدیر و عملیات مورد انتظار وی می­باشد که مربوط به دنبال کردن منافع شخصی است.
حال که ترکیب سهامداری و به ‌ویژ مالکیت مدیران در شرکت از موضوعات مهمی است که می‌تواند هزینه‌ها و یا فرصت‌هایی را در موقعیت‌های مختلف برای شرکت به وجود آورد باید دید چگونه می‌توان ساختار مالکیتی مناسبی را مورد توجه قرار داد که از یک سو تلاش‌های مدیریت در راستای تأمین اهداف سهامداران باشد و از سوی دیگر حتی‌الامکان هزینه‌های نمایندگی به حداقل ممکن برسد. در این زمینه پژوهشات و تجربیات متعددی پیش رو قرار دارد اما تنها بخشی از آنها به بررسی تأثیر ترکیب مالکیت بر این موضوع پرداخته‌اند و مالکیت مدیران را مورد توجه قرار داده‌اند (عادل محمد، ۲۰۱۳)^[۱۰۶].

( اینجا فقط تکه ای از متن فایل پایان نامه درج شده است. برای خرید متن کامل پایان نامه با فرمت ورد می توانید به سایت feko.ir مراجعه نمایید و کلمه کلیدی مورد نظرتان را جستجو نمایید. )

۲-۲-۳-۳-۲- ترکیب مالکیت و سهامداری مدیران

در میان سهامداران درونی آنچه مورد توجه کارشناسان و از نکات چالش برانگیز در مبحث حسابداری است عمدتاً سهم مدیران از مالکیت شرکت است زیرا این گروه از یک سو به اطلاعات درونی و اخبار پنهانی شرکت دسترسی دارند و از سوی دیگر از قدرت تصمیم‌گیری برخوردارند. به همین دلیل حساسیت اصلی در رابطه با مالکیت افراد داخل سازمان، اغلب بیش از سایر کارکنان، معطوف مدیران رده‌های مختلف می‌باشد. اگرچه لااقل بخشی از کارکنان هر شرکت در زمره دارندگان اطلاعات نهانی قرار دارند و رفتارهای معاملاتی آنها نیز باید به‌ دقت مورد توجه دست‌اندرکاران و فعالان بازار قرار­گیرد. در این رابطه مطالعه­ ای که در ژاپن صورت گرفته بیانگر این بوده است که در کل افزایش مالکیت سهامداران داخلی موجب کاهش تضاد منافع بین مدیران و سهامداران می­ شود و مالکیت اعضای هیأت مدیره بر عملکرد شرکت تأثیر مثبت دارد. به عبارت دیگر، برخلاف ایالات متحده، عملکرد شرکت‌های ژاپنی به موازات افزایش مالکیت مدیران افزایش می‌یابد (پاشنر، ۱۹۹۳)^[۱۰۷].

۲-۲-۳-۳-۳- ترکیب مالکیت و سهامداران نهادی و عمده

در خصوص رابطه سهامداران عمده و نهادی با بازده و ارزش شرکت مطالعات گوناگونی انجام شده و بر حسب شرایط مختلف اقتصادی، فرهنگی و اجتماعی به نتایج گوناگونی دست یافته‌اند. در برخی تحقیقات دولت از منظر یک سرمایه‌گذار عمده مورد توجه قرار گرفته و در برخی دیگر نقش مالکیتی دولت فراتر از صرفاً یک سهامدار مورد توجه قرار گرفته است. در گزارش حاضر رویه اول به‌کار گرفته شده و مالکیت دولتی در کنار مالکیت سایر نهادها و مالکان عمده مورد بررسی قرار گرفته است. سهامداران ﻧﻬﺎﺩﻱ ﻣﺤﺮﻙﻫـﺎﻳﻲ ﺑـﺮﺍﻱ ﺑﻬﺒـﻮﺩ ﻋﻤﻠﮑـﺮﺩ ﺩﺍﺭﻧﺪ. ﻋﻼﻭﻩ ﺑﺮ ﺍﻳﻦ ﺁﻧﻬﺎ ﺗﻮﺍﻥ ﺗﻨﺒﻴﻪ ﻣﺪﻳﺮﺍﻧﻲ ﻛﻪ ﺩﺭ ﺟﻬﺖ ﻣﻨﺎﻓﻌﺸﺎﻥ ﺣﺮﮐﺖ ﻧﻤﻲﮐﻨﻨـﺪ ﺭﺍ نیز ﺩﺍﺭﺍ ﻣﻲﺑﺎﺷﻨﺪ. به طور کلی دو نگرش در مورد سرمایه ­گذاران نهادی وجود دارد. ﻓﺮﺿﻴﻪ ﻧﻈﺎﺭﺕ ﮐﺎﺭﺁﻣﺪ^[۱۰۸]ﺑﻴﺎﻥ ﻣﻲﮐﻨـﺪ ﮐـﻪ ﺑـﺎ ﺳـﺮﻣﺎﻳﻪﮔـﺬﺍﺭﻱ ﺑﻴـﺸﺘﺮ ﺳـﻬﺎمداران ﻧﻬـﺎﺩﻱ، ﻧﻈـﺎﺭﺕ ﮐـﺎﺭﺍﺗﺮﻱ ﺗﻮﺳـﻂ ﺁﻧﻬـﺎ ﺍﻋﻤـﺎﻝ ﻣـﻲﺷـﻮﺩ ﻭ ﺍﺧﺘﻼﻓـﺎﺕ ﻋﻘﻴـﺪﻩ ﻭ ﻣﺸﺎﺟﺮﺍﺕ ﻧﻤﺎﻳﻨﺪﮔﻲ ﺑﻪ ﺍﺣﺘﻤﺎﻝ ﻗﻮﻱ ﺑﺮ­ﻃﺮﻑ ﻣﻲﮔﺮﺩﺩ. ﺩﺭ ﻣﻘﺎﺑـﻞ، ﻓﺮﺿـﻴﻪ ﻫﻤﮕﺮﺍﻳـﻲ ﻣﻨـﺎﻓﻊ ﺑﻴـﺎﻥ ﻣﻲﺩﺍﺭﺩ ﮐﻪ ﺳﻬﺎﻣﺪﺍﺭﺍﻥ ﻧﻬﺎﺩﻱ ﺑﺰﺭﮒ، ﺍﺗﺤﺎﺩ ﻭ ﭘﻴﻮﺳﺘﮕﻲ
ﺍﺳﺘﺮﺍﺗﮋﻳﮑﻲ ﺑﺎ ﻣـﺪﻳﺮﻳﺖ ﺩﺍﺭﻧـﺪ. ﺩﺭ ﺳـﻄﻮﺡ ﺑـﺎﻻﻱ ﻣﺎﻟﮑﻴـﺖ، ﺳﺮﻣﺎﻳﻪﮔﺬﺍﺭﺍﻥ ﻧﻬﺎﺩﻱ حتی ﻣﻤﮑﻦ ﺍﺳﺖ ﻫیأﺕ
ﻣﺪﻳﺮﻩ ﺭﺍ ﺑﻪ ﺍﺧﺬ ﺗﺼﻤﻴﻤﺎﺕ ﻏﻴﺮﺑﻬﻴﻨﻪ ﺗﺮﻏﻴـﺐ ﮐﻨﻨـﺪ ( حساس یگانه و دیگران ،۱۳۸۷ : ص۲۳).
سرمایه ­گذاران نهادی نسبت به سرمایه ­گذاران فردی، بیشتر قادر به شناسایی و تجزیه سریع اجزای تشکیل دهنده گزارش­های اطلاعات مالی برای ارزیابی مجدد درستی سود گزارش شده می­باشند. سرمایه ­گذاران نهادی به سایر منابع ارزشمند و به موقع اطلاعات خاص شرکت، دسترسی دارند، و از انگیزه، زمان و مهارت کافی برای تحت­نظر قرار دادن رفتارهای فرصت­طلبانه مدیران برخوردارند. در واقع این سرمایه ­گذاران حرفه­ای نسبت به سرمایه ­گذاران غیرحرفه­ای، بیشتر قادر به تشخیص کیفیت گزارش­های حسابرسی می­باشند (بلسم و همکاران ۲۰۰۲ )^[۱۰۹].
به عقیده برخی صاحب‌نظران، وجود سهامداران عمده در شرکت از یک سو زمینه‌ها و انگیزه‌های نظارت بر عملکرد مدیران را تقویت می­ کند و از سوی دیگر، گاهی به دلیل عدم انطباق منافع و اهداف سهامداران بزرگ با منافع و انتظارات سهامداران خرد، هزینه‌های کنترل و همسو کردن خواسته‌های سهامداران عمده با منافع سایر سهامداران افزایش می‌یابد (وانگ و ژئو ۲۰۰۶)^[۱۱۰].

۲-۲-۳-۳-۴- رابطه ساختار مالکیت با کارایی بازار سرمایه

ساختار مالکیت از آن جهت با درجه کارایی بازار سرمایه ارتباط پیدا می­ کند که بالاتر بودن درجه کارایی بازار و افشای کامل، دقیق و ‌بهنگام اطلاعات شرکت‌ها در بازار می‌­تواند تأثیرات منفی ترکیب مالکیت را در مواردی مانند هزینه‌ نمایندگی، اختلاف قیمت‌های پیشنهادی خرید و فروش و غیره کاهش دهد. به­‌ویژ در حالتی که بحث بر سر مالکیت مدیران و مالکیت درونی یا سهامداری دارندگان اطلاعات نهانی و معاملات این گروه‌ها روی سهام شرکت باشد. اگر بنا به فرض پذیرفته شود که تئوری بازار کارا از نوع قوی و منعکس کننده تمام واقعیات شرکت و قیمتی واقعی باشد که تأثیر تمام اطلاعات مثبت و منفی شرکت را با خود دارد در این صورت ترکیب مالکیت حداقل تأثیرات منفی بالقوه را در قیمت سهام در بازار خواهد داشت. در چنین وضعیتی هیچ گروه از مالکان شرکت قدرت تأثیر­گذاری و اعمال نفوذ در قیمت‌های بازار سهام شرکت را نخواهند داشت. به هرحال واقعیت این است که هیچ بازاری به ‌طور کامل کارا نیست و هر چه درجه ناکارایی بیشتر باشد قدرت اعمال نفوذ سهامداران عمده، نهادی و داخلی بر تصمیمات شرکت و تأثیر‌گذاری آنها در تعیین قیمت‌های سهام در بازار افزایش خواهد یافت (پاشنر، ۱۹۹۳).
۲-۲-۴- رابطه­ بین محافظه ­کاری و بازده سرمایه ­گذاری
یکی از عوامل مؤثر بر سرمایه­­گذاری بهینه، محافظه ­کاری است. در دنیای امروز با توجه به گسترش بازارهای سرمایه و افزایش میزان سرمایه­­گذاری، یکی از مسائل مهم مطرح، کیفیت اطلاعات مالی گزارش­شده توسط شرکت­­ها است. هر چه قدر کیفیت اطلاعات بالاتر رود، تصمیم­­های صحیح گرفته شده و نهایتاً باعث تخصیص مناسب منابع مالی و افزایش رفاه خواهد شد. تدوین کنندگان استانداردهای حسابداری، معیارهایی برای کیفیت اطلاعات در نظر گرفته­اند که از جمله آن­ها رعایت محافظه ­کاری است. محافظه ­کاری در معنای عام آن، ترجیح بد بینی بر خوش­ بینی در نگرش به رویدادها در شرایط ابهام است (خدامی­پور و مالکی­نیا، ۱۳۹۱). به عبارت دیگر در ارائه اطلاعات مالی همواره باید این مسئله را مد نظر داشت که، تحمل زیان آتی در اثر تخمینی بیش از حد خوش بینانه نسبت به از دست دادن فرصت کسب سود ناشی از ارزش­گذاری بیش از حد بدبینانه، جدی­­تر است و بنابراین، رعایت احتیاط و محافظه ­کاری در ارائه اطلاعات مالی برای حفظ منافع سرمایه­­گذاران امری ضروری به نظر می­رسد(جبار­زاده و همکاران، ۱۳۹۱).
به نظر می­رسد محافظه کاری بتواند از طریق موارد زیر برکارآیی سرمایه­ گذاری تأثیر بگذارد:
۱-محافظه ­کاری با کاهش عدم تقارن اطلاعات میان سرمایه ­گذاران و مدیران سبب تسهیل نظارت بر تصمیم­­های سرمایه­­گذاری مدیران شود.
۲-با افزایش انگیزه­ های مدیر برای عدم پذیرش پروژه­ های با ارزش خاص فعلی^[۱۱۱] منفی: زیرا در صورت پذیرش این پروژه­ ها، امکان به تعویق انداختن زیان­ های ناشی از آن­ها به دلیل محافظه ­کاری وجود نخواهد داشت (فروغی و صادقی، ۱۳۸۹).

۲-۳-پیشینه پژوهش

اهم پژوهش­های مرتبط با موضوع پژوهش در خارج و داخل کشور به شرح زیر است:

۲-۳-۱-پژوهش­­های خارجی

ایشیدا و ایتو (۲۰۱۳) در پژوهشی با عنوان “تأثیر محافظه­­کاری حسابداری بر رفتار سرمایه­­گذاری شرکت” به بررسی تأثیر محافظه­­کاری شرطی و غیر­شرطی بر رفتار سرمایه­­گذاری شرکت پرداخته­­اند. نتایج و یافته­ های آن­ها نشان می­دهد که شرکت­­های با محافظه­­کاری شرطی بالاتر، سرمایه­­گذاری کم­تر از حد بیش­تری دارند و از طرفی شرکت­­هایی که محافظه­­کاری غیر­شرطی بالاتری دارند، سرمایه ­گذاری بیش­تر از حد بیش­تری دارند.
دانگ^[۱۱۲] (۲۰۱۱) در پژوهشی تحت عنوان “اهرم مالی، سررسید بدهی و سرمایه­ گذاری شرکت، یک مطالعه موردی”: به بررسی ارتباط متقابل بین تصمیم­های مربوط به تأمین مالی شرکت و تصمیم­­های سرمایه­­گذاری در زمان مشکلات نمایندگی پرداخته است. یافته­­های پژوهش نشان می­دهد که شرکت­­های با رشد بالا مشکلات مربوط به سرمایه­­گذاری کم­تر از حد را با بهره گرفتن از کاهش اهرم خود و نه با بهره گرفتن از کوتاه­تر کردن سررسید بدهی کنترل می­ کنند. نتایج پژوهش هم چنین نشان می­دهد که در تطابق با فرضیه ریسک نقدینگی بین اهرم مالی و سررسید بدهی ارتباط مثبتی وجود دارد و اهرم نیز دارای اثر منفی برروی سرمایه­­گذاری شرکت است. این نتیجه نیز با فرضیه سرمایه­­گذاری کم­تر از حد سازگار است.
لارا و همکاران^[۱۱۳] (۲۰۱۰) در پژوهشی با عنوان “محافظه­­کاری حسابداری و کارآیی سرمایه ­گذاری” به بررسی رابطه بین محافظه­­کاری حسابداری و کارآیی سرمایه­­گذاری شرکت پرداختند و دریافتند کهبیش­­تر شرکت­­های محافظه­­کار، تمایل کم­­تری به سرمایه­­گذاری بیش از حد و کم­تر از حد دارند. علاوه بر این، یک رابطۀ مثبت میان محافظه­­کاری و بهره­­وری یافتند و هیچ­گونه شواهدی مبنی بر این که شرکت­­های محافظه­کارتر، در طر ح­­های کم ریسک­­تر سرمایه­­گذاری کنند، نیافتند.
ماتائو^[۱۱۴] (۲۰۱۰) در پژوهشی با عنوان “محافظه­­کاری حسابداری و سرمایه ­گذاری” به بررسی آثار محافظه­­کاری حسابداری بر انگیزه­­های سرمایه­­گذاری توسط مدیران پرداخت. نتایج بیانگر رابطه منفی بین محافظه­­کاری و سرمایه­­گذاری شرکت و عملکرد عملیاتی آتی برای شرکت­­هایی بود که با محدودیت مالی مواجه بودند. این همبستگی منفی بین سرمایه­­­گذاری و محافظه ­کاری را می­توان با بهره گرفتن از ادبیات توجیه کرد. به این صورت که محافظه­­کاری می ­تواند موجب ایجاد انگیزه­­های ناسالم در جهت سرمایه ­گذاری توسط مدیران شود و آنها از پذیرش پروژه­­هایی با خالص ارزش فعلی مثبت صرف­ نظر کنند.
لافوند و رویچودهاری^[۱۱۵] (۲۰۱۰) در پژوهشی به بررسی رابطه درصد مالکیت مدیران با محافظه کاری پرداختند.آنها مدل باسو را معیار محافظه کاری قرار دادند و اندازه شرکت، بدهی و ریسک ادعاهای حقوقی را متغیرهای کنترلی در نظر گرفتند.یافته های ایشان بازگوکننده این بود که بین نسبت بدهی با محافظه کاری رابطه مثبت و معناداری برقرار است؛یعنی با افزایش سطح بدهی تقاضا برای محافظه کاری افزایش می یابد. آنها توضیح دادند که پایین بودن مالکیت مدیریتی منجر به شدید تر شدن مشکلات نمایندگی می شود و بدین وسیله تقاضا برای محافظه کاری حسابداری افزایش می یابد.
بوش و دیگران^[۱۱۶] (۲۰۰۸) به تحلیل این مسأله پرداخته اند که آیا سرمایه گذاران نهادی ترجیح میدهند پرتفوی خود را در شرکتهای با سازوکارهای حاکمیتی بهتر شکل دهند . این تحقیق نشان داد که اگر چه سرمایه گذاران نهادی انگیزه هایی برای سرمایه گذاری در شرکتهای با سازوکار حاکمیت بهتر دارند،اما رابطه معناداری بین مالکیت نهادی وحاکمیت شرکتی وجودندارد.
بیتی، وبر و یو^[۱۱۷] (۲۰۰۸)به بررسی شروط محافظه کارانه گنجانده شده در قراردادهای بدهی پرداختند؛آنها دریافتند هنگامی که هزینه های نمایندگی بدهی بالاتر است این شروط بیشتر مورد استفاده قرار میگیرند. با این حال شواهد ایشان بیانگر این بود که شروط قراردادی تقاضای اعتباردهندگان را برای محافظه کاری به تنهایی برآورده نمی سازد، و لازم است برای کاهش هزینه های نمایندگی بدهی از حسابداری محافظه کارانه استفاده شود.
احمد و دولمان^[۱۱۸] (۲۰۰۷) به بررسی رابطه محافظه کاری با سازوکارهای راهبری شرکتی پرداختند،آنها از اندازه شرکت،بدهی و فرصتهای رشد به عنوان متغیرهای کنترلی استفاده کردند. با استفاده ازسه معیارمحافظه کاری عدم تقارن زمانی،اقلام تعهدی،و ارزشهای بازار نشان دادند که بین اند ازه شرکت و محافظه کاری اندازه گیری شده با بهره گرفتن از: الف)معیار اقلام تعهدی،رابطه مثبت و معنادار ب)معیار ارزش بازار،فاقد رابطه معنادار ج) معیارعدم تقارن زمانی،فاقد رابطه معناداراست.
خان و واتز(۲۰۰۷) اشاره کردند که شرکتهای جوانتر بعید است مکانیزم های حاکمیت شرکتی توسعه یافته ای برای کاهش مشکلات نمایندگی خود با سهامداران وطلبکاران داشته باشند. به این مفهوم که شرکتهای جوانتر ، محافظه کاری بیشتری را در تهیه صورتهای مالی به کار می برند
بیدل و هیلاری (۲۰۰۶) دریافتند که کیفیت حسابداری بالاتر، کارآیی سرمایه­­گذاری را با کاهش عدم­تقارن اطلاعاتی بین مدیران و تأمین­کنندگان خارجی سرمایه، تقویت می­ کند. آنان هم­چنین بیان کردند که در کشورهایی که تأمین مالی عمدتاً از طریق معاملات در شرایط عادی (بازار سرمایه) انجام می­ شود، در مقایسه با آن­­هایی که تأمین مالی بیشتر از طریق اعتباردهندگان (مانند بانک­ های دولتی) انجام می­ شود، ارتباط بین کیفیت حسابداری و کارآیی سرمایه­­گذاری بیش­تر خواهد بود.
واروج و همکاران^[۱۱۹] (۲۰۰۵) در پژوهشی تحت عنوان “اهرم مالی و سرمایه­ گذاری شرکت” به بررسی ارتباط بین اهرم مالی و سرمایه­­گذاری شرکت­­های پذیرفته شده در بورس کانادا پرداختند. نتایج حاصل از پژوهش نشان می­دهد که ارتباط منفی برای شرکت­­های با فرصت رشد کم­تر نسبت به شرکت­­های با فرصت بیش­تر به طور با اهمیتی قوی­تر است.
واتز (۲۰۰۳) طی پژوهشی اعلام نمود که اگر قراردادهای شرکت با گروه های مختلف مانند سرمایه گذاران و اعتباردهندگان بر اساس ارقام حسابداری تنظیم شود،آنگاه به علت وجود تضا دمنافع میان مدیران و آن گروه ها،مدیران سعی خواهند کرد تا با انجام رفتارهای منفعت طلبانه، ارقام را به نفع خود دستکاری نماید . در این میان،محافظه کاری به عنوان یک مکانیزم قراردادی موثر می تواند رفتار جانبدارانه مدیر را خنثی نماید.
احمد و همکاران(۲۰۰۲)طی پژوهشی دریافتند که شرکتهای بزرگ از روش های حسابداری محافظه کارانه تری نسبت به سایر شرکتها استفاده میکنند. همچنین نتایج تحقیق آنها نشان داد که اگر تضاد منافع میان اعتبار دهندگان و سهامداران در تقسیم سود وجود داشته باشد،در آن صورت مدیران شرکتهای وام گیرنده، احتمالاً از رویه های محافظه کارانه تری استفاده می کنند.
لانگ و همکاران (۱۹۹۶) در پژوهشی تحت عنوان “اهرم مالی، سرمایه­­گذاری و رشد شرکت” به بررسی تأثیر اهرم مالی بر انگیزه­­های سرمایه­­گذاری در شرکت­­های صنعتی امریکا پرداختند. بحث آن­ها عمدتاً بر این موضوع بود که اهرم مالی انگیزه­­هایی برای سرمایه­­گذاری در پروژه ­­های ضعیف را رقیق می­ کند. بر این پایه، آنها درصدد برآمدند نشان دهند در شرکت­­هایی که فرصت رشد ضعیفی دارند (نسبت کیو توبین در آن­ها کم­تر از یک است) بین اهرم مالی و سرمایه­­گذاری­­های آتی ارتباط منفی وجود دارد.
استدلال آن­ها چنین بود: شرکت­­هایی با نسبت کیو توبین بالا (چشم انداز رشد بیش­تر) انتظار جریان­های نقد بالا با ثروت خالص بیش­تری دارند و این انتظارات، مشکلات مربوط به خطر اخلاقی و انتخاب معکوسی را که ذاتاً در تأمین اعتبار برای هر شرکتی در بازار سرمایه وجود دارد، کاهش می­دهد. برای شرکت­­های فوق، اهرم محدودیت کم­تری برای سرمایه­­گذاری ایجاد می­ کند، زیرا شرکت­­هایی با چشم­انداز رشد قوی به سهولت می­توانند تأمین مالی مجددی در بازار سرمایه انجام دهند. برایشرکت­هایی با نسبت کیو توبین پایین، اهرم محدودیتی برای سرمایه­­گذاری میحسوب می­ شود، زیرا این شرکت­ها با توجه به چشم انداز رشد ضعیفی که دارند، پی می­برند که مشکل است تأمین مالی مجددی داشته باشند. آن­ها هم چنین بیان کردند، با چنین استدلالی نمی­ توان ارتباط مثبت بین اهرم و ارزش شرکت در شرکت­­هایی با نسبت کیو توبین پایین را توضیح داد.

۲-۳-۲- پژوهش­های داخلی

خدامی پور و مالکی نیا (۱۳۹۱) در پژوهشی با عنوان “بررسی رابطه بین میزان محافظه­­کاری شرطی و اخبار منفی آینده در شرکت­­های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران” به این نتیجه رسیدند که شرکت­هایی که محافظه­­کاری شرطی بیش­تری اعمال می­ کنند احتمال کاهش سود آینده آنها کم­تر است. زیرا بیش­تر اخبار بد را در دوره جاری شناسایی نموده و در نتیجه احتمال انتشار ناگهانی اخبار بد در مورد آن­ها کم­تر است. هم چنین آن­ها به این نتیجه رسیدند که بین واکنش بازار به اخبار خوب و بد در مورد سود شرکت­های با محافظه ­کاری شرطی اعمال شده توسط آن­ها رابطه خطی معناداری وجود ندارد.
ثقفی و همکاران (۱۳۹۰) در پژوهشی با عنوان “کیفیت اطلاعات حسابداری، سرمایه­­گذاری بیش از حد و جریان نقد آزاد” به بررسی رابطه میان کیفیت اطلاعات حسابداری، سرمایه­ گذاری بیش از حد و جریان نقد آزاد پرداخته­اند. نتایج و یافته­­های آنها نشان می­دهد که هر چه کیفیت اطلاعات حسابداری بالاتر شود، مسئلۀ سرمایه ­گذاری بیش از حد کم­تر به وجود می ­آید و این رابطه در شرکت­­هایی با
جریان­­های نقد آزاد بالا بیش تر رخ می­دهد و تأثیر کاهش سرمایه­­گذاری بیش از حد از طریق کیفیت اطلاعات حسابداری در این شرکت­­ها به مراتب بیش­­تر است.
هاشمی و همکاران (۱۳۹۰) در پژوهشی با عنوان “تأثیر محافظه ­کاری شرطی بر هزینه سرمایه سهام عادی” به بررسی رابطه بین محافظه ­کاری شرطی و هزینه سرمایه سهام عادی پرداختند و دریافتند که بین محافظه­­کاری شرطی و هزینه سرمایه سهام عادی، رابطه معکوس و معناداری هست. همچنین بین محافظه­­کاری شرطی و هزینه پرتفوی سهام عادی رابطه مثبتی وجود دارد.
بادآور نهندی وهمکاران (۱۳۹۰) در پژوهش خود با عنوان “بررسی رابطه بین برخی مکانیزم های نظام راهبردی شرکت ها و محافظه کاری در گزارشگری مالی” با بهره گرفتن از دو مدب باسو (۱۹۹۷) و رویچودهاری و واتز (۲۰۰۶) به بررسی رابطه بین مالکیت سهامداران نهادی، تمرکز مالکیت و استقلال اعضای هیات مدیره به عنوان مکانیزم های نظام راهبری شرکت ها و محافظه کاری پرداختند. نتایج بیانگر عدم رابطه بین مکانیزم های نظام راهبری شرکت ها و محافظه کاری در گزارشگری مالی است.
احمدپور و همکاران (۱۳۸۹) در پژوهش خود به بررسی تأثیر حاکمیت شرکتی و کیفیت حسابرسی بر هزینه تأمین­مالی از طریق بدهی (استقراض) پرداخته­اند. نتایج حاکی از این بود که وجود سهامداران نهادی عمده در ترکیب سهامداران و نظارت کارای آنها تأثیر کاهشی معنادار بر هزینه بدهی شرکت­های عضو نمونه دارد در حالی که کیفیت حسابرسی این گونه تأثیری را ندارد
ثقفی و عرب مازاریزدی (۱۳۸۹) در پژوهشی با عنوان “کیفیت گزارشگری مالی و ناکارآیی
سرمایه ­گذاری” به بررسی رابطه میان کارآیی سرمایه­­گذاری و کیفیت گزارشگری پرداخته­اند. در این پژوهش انحراف منفی از سرمایه­­گذاری مورد انتظار (سرمایه ­گذاری کم تر ازحد) و انحراف مثبت از سرمایه ­گذاری بهینه (سرمایه ­گذاری بیش از حد) به عنوان ناکارآیی سرمایه­ گذاری مطرح شده است. نتایج و یافته­های آنها نشان می­دهد که هیچ گونه رابطه­­ای بین کیفیت گزارشگری مالی و ناکارآیی سرمایه­ گذاری وجود ندارد. کرمی وعمرانی(۱۳۸۹) به بررسی رابطه تأثیرچرخه ی عمر شرکت و محافظه کاری بر ارزش شرکت پرداختند.نتایج بررسی آنها نشان می دهد که در مراحل رشد و بلوغ،سرمایه گذاران اهمیت بیشتری به خالص داراییهای عملیاتی و سود عملیاتی غیرعادی شرکتهای محافظه کار(نسبت به شرکتهایی که از رویه های حسابداری متهورانه استفاده می کنند)می دهند و در مرحله ی افول عکس این موضوع صادق است.
نوروش و یزدانی (۱۳۸۸) در پژوهشی تحت عنوان “اهرم مالی و سرمایه ­گذاری” به بررسی تأثیر اهرم مالی بر تصمیم­های سرمایه­­گذاری در شرکت­­های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران پرداخته­اند. نتایج حاصل از پژوهش نشان می­دهد که رابطۀ منفی و معنی­داری بین اهرم و سرمایه ­گذاری برقرار است. هم چنین، نتایج نشان می­دهد که ارتباط اهرم – سرمایه­­گذاری برای شرکت­­های با فرصت رشد کم­تر، قوی­تر از شرکت­­های با فرصت رشد بیش­تر است. ایشان برای آزمون فرضیه ­های پژوهش از روش رگرسیون ترکیبی و آزمون­ های ضریب لاگرانژ و هاسمن استفاده کرده ­اند.
تهرانی و حصارزاده (۱۳۸۸) به بررسی تأثیر جریان­­های نقدی آزاد و محدودیت تأمین­ مالی بر بیش سرمایه­­گذاری و کم­سرمایه­­گذاری در ۱۲۰ شرکت پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران طی دوره زمانی ۱۳۷۹ تا ۱۳۸۵پرداختند. نتایج پژوهش آن­ها نشان می­دهد که رابطه بین جریان­­های نقدی آزاد و بی­ سرمایه­­گذاری مستقیم و به لحاظ آماری معنی­­دار است. بین محدودیت در تأمین مالی و کم­سرمایه ­گذاری در شرکت­­های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران رابطه معنی­­داری وجود ندارد.
رحیمیان و همکاران(۱۳۸۸) رابطه برخی از سازوکارهای حاکمیت شرکتی و عدم تقارن اطلاعاتی را مورد بررسی قرار دادند و نتایج نشان داد بین واحد حسابرس داخلی و نسبت مدیران غیر موظف و عدم تقارن اطلاعاتی رابطه معناداری وجود ندارد اما میان درصد مالکیت سرمایه گذاران نهادی و عدم تقارن اطلاعاتی رابطه منفی معنادار وجود دارد
نوروش و ابرهیمی کردلر(۱۳۸۴) درتحقیقی به بررسی رابطه ترکیب سهامداران با تقارن اطلاعات وسودمندی معیارهای حسابداری عملکرد پرداختند . یافته های این تحقیق،نشان داد که درشرکتهایی که مالکیت نهادی بیشتری دارند در مقایسه با شرکتهایی که مالکیت نهادی کمتری دارند،قیمتهای سهام،اطلاعات سودهای آتی را بیشتر دربرمیگیرد.این یافته بامزیت نسبی سهامداران نهادی درجمع آوری وپردازش اطلاعات مطابقت دارد.
جدول ۲-۱، خلاصه و جمع­بندی پژوهشات انجام شده